全运会男篮的硝烟还没散尽，中国男篮这边又搞出了大动静。新一轮集训的19人大名单刚一公布，网上就炸开了锅。你要问为啥？还不是因为有几个名字一出来，球迷们就坐不住了，纷纷开始发问：这几位凭啥能进？
说真的，每次国家队名单一出，争议就跟着来，这次也不例外。19个人里头，有4个人的名字特别扎眼，被球迷们揪出来反复讨论。这四位分别是：山西汾酒的张宁、北控的廖三宁、青岛国信的赵嘉义，还有上海久事的刘礼嘉。对了，山东高速的高诗岩这回已经不在讨论范围了。
咱们先说说张宁这事儿。讲道理，这哥们的技术能力没得说，在山西队那可是当家球星，球队的门面担当。打球作风硬朗，够凶悍，这都是他的招牌特点。可问题就出在这儿了——张宁这种喜欢自己单打的风格，跟郭士强的战术体系好像有点对不上号。你还记得亚洲杯的时候吗？临到比赛了，张宁突然被拿下，这就很能说明问题。看起来郭指导的战术里头，还真没给张宁留出合适的位置，这哥们的打法可能更适合去打三人篮球。话说回来，郭士强现在看样子还没打算放弃他，这就有点耐人寻味了。张宁的争议说白了就是：他的技术特点到底适不适合这支国家队。
再看廖三宁。这小伙子年纪不大，已经被郭士强当成重点培养的年轻后卫来用了。可他的问题在哪儿呢？从亚洲杯到全运会，廖三宁的表现都不太能让人满意。特别是亚洲杯决赛那场，你想想，他要是发挥得稍微好点，咱们男篮说不定就把冠军拿下来了。全运会上北京队打得一塌糊涂，他在场上也没啥亮眼表现。这小伙儿曾经可是马布里的徒弟啊，球迷们当初对他寄予厚望，可这些年下来，感觉他的进步有点慢。最要命的是外线投篮不准，这个短板太明显了。打球还有点怕对抗，一到国际比赛就更明显，这可不是小问题。所以围绕廖三宁的争议，说到底还是质疑他的实力够不够硬。
第三个要说的是赵嘉义。这回他还能进集训名单，真的让很多人大跌眼镜。亚洲杯上，中国男篮大部分球员的表现都在水准线以上，有些人发挥得相当出色。可赵嘉义呢？他是全队表现最糟糕的那一个，没有之一。郭士强甚至一度把他放进首发阵容，结果这小伙儿在场上就跟被吓傻了似的，表现简直没法看。感觉他压根就没准备好打这种级别的比赛。你再对比一下王俊杰的爆发表现，就更觉得这个名额给赵嘉义实在太可惜了。大家对赵嘉义的质疑很直接：他到底有没有培养价值？值不值得占这么一个宝贵的位置？
最后一个是刘礼嘉，这位争议最大。亚洲杯备战的时候，他就是板凳席上坐冷板凳的，最后连正式名单都没进。更夸张的是，他在这份19人名单里，是唯一一个在联赛都没打明白的球员。在上海队，他也是坐冷板凳的命，连正常轮换都算不上。所以很多球迷直接给他贴上了“关系户”的标签，觉得郭士强选他主要是看人情面子。连续好几次都把他拉进集训，难道真是要用国家队的资源培养年轻人？这面子给的可真够大的。刘礼嘉的争议性质很明确：就是典型的人情世故问题。
通过这四个争议球员，其实能看出郭士强用人有三套自己的逻辑。
第一套逻辑就是：用习惯了的人，不轻易换新人。一旦选中某个人，就不会随便否定他。赵嘉义就是最好的例子。按照他在亚洲杯的表现，根本不上场都很正常，可郭士强还是继续给他机会，继续信任他。你想啊，现在曾凡博和张镇麟都回来了，这种情况下还能给赵嘉义留位置，这得有多执着？这种用人方式到底对不对，咱们暂且不论，郭指导的想法倒是挺清楚的。
第二套逻辑说起来也简单：听话很重要。技术上可能有这样那样的毛病，这不是最关键的，关键是训练和比赛的态度得端正，得积极主动。这一点在不少球员身上都能看出来。郭士强想打造的是团队篮球，而团队篮球首先要从精神面貌抓起。你技术再好，不听指挥，那也不行。
第三套逻辑就更明显了：郭士强非常看重自己人。他在打造一支真正属于自己的队伍，亚洲杯的成功经验就给了他启发——必须建立一支有着深刻郭士强烙印的球队。接下来他会在这方面下更大功夫。老队员自然不用多说，而新人基本上都是一张白纸，更容易塑造。这应该是郭士强接手国家队以来吃了亏长的记性。当年的“偷笑门”事件估计给他留下了深刻印象，现在的这支中国男篮，绝对不会再出现那种情况。
讲真，郭士强的这三条用人原则，有人认同，也有人反对。认同的人觉得，带队伍就得有自己的一套章法，不能今天用这个明天换那个，队伍得稳定下来才能出成绩。反对的人则认为，竞技体育应该讲实力说话，表现不好就该换人上，哪能一直给机会？
从另一个角度看，郭士强的选择也不是完全没道理。国家队不同于俱乐部，培养体系很重要。有些年轻球员确实需要时间成长，需要在国家队的平台上接受锻炼。你不给他们机会，永远也不知道他们能成长到什么程度。廖三宁虽然现在表现一般，可万一哪天开窍了呢？赵嘉义虽然亚洲杯打砸了，可说不定下次就能找回状态。这种培养的耐心，有时候也是必要的。
不过话又说回来，球迷的质疑也不是完全没道理。国家队的每一个位置都很宝贵，特别是在关键比赛里，容不得半点马虎。如果一个球员连续多次机会都把握不住，是不是就该考虑换人了？像刘礼嘉这种在俱乐部都打不上球的球员，凭什么能占据国家队的名额？这个问题确实值得思考。
说到底，郭士强现在面临的挑战不小。中国男篮要在未来的国际赛场上取得好成绩，既需要有经验的老将压阵，也需要年轻球员快速成长。可问题是，怎么在这两者之间找到平衡点？给年轻人机会，就可能影响眼前的成绩；只用老将，又会影响队伍的长远发展。这个度确实不好把握。
从这次19人名单来看，郭士强显然是在尝试自己的一套思路。这套思路到底行不行，还得靠未来的比赛成绩来检验。如果接下来的比赛中国男篮打得好，这些争议球员发挥出色，那郭指导的眼光就算准了。要是打得不好，这些争议只会更大。
眼下最关键的是，这些被质疑的球员能不能在集训中拿出表现来。张宁得证明自己的打法能融入团队；廖三宁得把外线投篮练出来；赵嘉义得找回自信心；刘礼嘉更是得拿出点真本事来堵住悠悠众口。要不然，下次集训名单出来，他们还会继续成为焦点，只不过可能就不是在名单里，而是在名单外了。
竞技体育就是这么残酷，机会给你了，抓不住就得让位。郭士强能给他们信任和时间，可球迷和媒体不会一直等下去。中国篮球要想重新崛起，需要的是能打硬仗的球员，而不是靠关系或者运气进队的人。
你怎么看这次的19人名单？觉得这四个争议球员该不该入选？郭士强的用人原则是对是错？欢迎在评论区说说你的看法最安全的线上配资平台，咱们一起聊聊中国男篮的未来。
元鼎证券_元鼎证券配资平台_十大正规配资平台提示：本文来自互联网，不代表本网站观点。